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看護師の転職支援サービスの歴史はまだ浅く、２００３年に株式会社エス・エム・エスが【ナース人材バンク】を開始したことが始まりだと言われています。
その後看護師転職サイトは大きく市場を拡大することがありませんでしたが、利用者の口コミと事業者のサービス向上の努力により一部の看護師の中では徐々に知られるようになっていきました。

看護師求人サイトが一気に普及し出したのは２００９年。リクルート、ディップ、マイナビなどの人材ビジネス大手がこの分野に参入してきたことがキッカケ。
各社がサービスのクオリティーを競うことで単なる求人情報の提供にとどまらないコンサルタントを軸とした決め細やかなサービス体制が出来上がってきたのです。

看護師転職市場において転職支援サイトを利用する人の割合は、まだ２割程度といわれています。
しかし利用していない人の声を聞いてみるとその理由のほとんどが

• 転職サイトの存在を知らなかった・・・
• 登録・利用にお金がかかると思っていた・・・
• よく分からない会社がやっているから不審に感じて・・・

今後ますますテレビＣＭやウェブ広告などで、看護師転職支援サービスの認知度が増していきます。
これまで利用に二の足を踏んでいた層（30代より上の世代の看護師、地方の看護師は転職サイトの利用率が低くなっています。）も徐々に利用率が高まることが予想されています。

• 今の仕事に不満は無いが、条件が良くなる転職なら興味がある
• 職場の人間関係に悩んでいるが相談できる相手がいない・・・
• もっと学べる環境でキャリアアップしたい
• 次のボーナスを貰ったら転職活動を開始しようかな・・

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